镇康县委宣传部三举措助推周五学习活动常态化

今年以来，镇康县委宣传部创新学习方式，以三举措大力推行“每周一学，轮讲促学”制度，大兴学习之风，使全部上下形成了相互学习、相互提高、共同促进的良好氛围。

建立文章发表奖励机制鼓励党员干部“学”。作为党委、政府的“喉舌”部门，宣传部的同志一定要会写、能写、勤写。为此，宣传部建立了文章发表奖励机制。根据省、市、县不同级别的刊物设定不等的奖金额，年底兑现，以此鼓励全体党员干部就自己的岗位特点、工作实际撰写心得体会文章，形成了“人人当写手，个个发文章”的良好氛围。

开展干部上讲台活动促进党员干部“学”。领导做示范带头先讲，各股室干部职工轮流讲。讲课的干部职工必须结合自己的工作岗位实际情况积极收集资料、备好课，听课的干部在台下要做好学习笔记，备课笔记和学习笔记将作为年终考核评优依据。轮讲活动活动的开展加强了干部的理论素养，提高了干部的业务水平。

探索新的学习形式吸引党员干部“学”。宣传部积极探索新形势下组织学习的特点和规律，开展互动式学习、体验式学习，将个人学习与集体学习有机结合起来。在个人学习上，因人制宜，根据党员干部的具体需要，提供“菜单式”学习服务；在集体学习上，规定每个月必须开展一次集中学习。学习的内容主要为：学习上级文件精神、学习理论读本、学习县内重大会议精神。这种自研式、共享互动式的学习交流极大地激发了党员干部的学习兴趣、提高了理论学习的效果。

自今年1月份截至目前，镇康县委宣传部已组织开展集中学习活动12次，常态化学习已经成了县委宣传部干部职工的共识，潜移默化中增强了自信心，提高了工作效率和积极性。（宣传部 李丽君）